不建议做软件测试工作,找工作，一个软件测试的，好不好
不建议做软件测试工作目录
不建议做软件测试工作
虽然软件测试工作需要花费大量的时间和精力，但是它也是一项非常有挑战性和发展前景的工作。随着软件行业的不断发展，软件测试的需求也越来越大，测试人员的需求也在不断增加。同时，随着技术的不断进步和应用，测试人员也需要不断学习和更新自己的技能和方法，以适应不断变化的市场需求和技术要求。
因此，如果你对软件测试工作感兴趣并具备相关的技能和能力，那么它可能是一个非常有前途的职业选择。如果你觉得软件测试工作不适合自己，那么可以选择其他适合自己的职业方向。
找工作，一个软件测试的，好不好
随着互联网行业的不断发展，吸引了越来越多的人对这一块的关注。
相较于前端开发等比较具有学习难度的岗位，软件测试工程师在企业中的需求度不断增加，企业越来越重视用户体验，也让软件测试工程师这个岗位更加吃香。
那么，2019软件测试的发展前景好不好呢?
1、人才缺口大
由于我国企业对软件测试技术的认知较晚，因此这方面的专业技术人才在国内还很稀缺。
据调查显示，目前国内软件测试人才缺口已达到30万，中国软件业每年新增约20万测试岗位就业机会，但是企业、学校培养出的软件测试人才不足需求量的1/10，并且需求与供给间的差距仍在进一步拉大。
2、职业发展的多元化
由于工作的特殊性，测试人员不但需要对软件的质量进行检测，而且对于软件项目的立项、管理、售前、售后等领域都要涉及。
在这过程中，测试人员不仅提升了专业的软件测试技能，还能接触到各行各业，进而在项目管理、沟通协调、市场需求分析等能力上得到很好的锻炼，从也进一步为自己的多元化发展奠定基础。
3、经验越丰富越吃香
之所以说软件测试工程师的职位经验越丰富越吃香，是因为工作的时间越长积累的项目经验越多，在测试中会更加敏锐地发现软件中的bug。
因此，软件测试工程师的薪资还会随着工作年限的增长而持续增长。
4、高薪就业
从需求分析到产品开发再到产品维护，都离不了软件测试。
但由于软件测试的重要性是近两年才被充分认识到的，高校教育和企业培养都还没有跟上，致使软件测试人才严重供不应求，出现跑步上岗、快速提升的状态，薪资也逐步走高，优秀的软件测试人才年薪可达十万，甚至二、三十万或更高
软件测试是不是很没前途
软件测试入门门槛稍微低点，所以初期的薪资会比其他的低，后期软件测试的路其实蛮广的，可以走管理，可以走自动化，可以走性能，可以走接口测试，可以走白盒测试。
而且软件测试转行的方面也蛮多的。
可以转产品，可以转开发，也可以转运维。
不能说没有前途，只是你要自己学很多东西。
既要广度又要深度，资深的软件测试不必其他开发等职业低
女生做软件测试的利弊有哪些？
最近，很多女生问：女生适合做软件测试吗?由于软件测试的工作时间长，工作强度大，所需要的专业水平较高，有些人认为女生不适合做软件测试，从而误导了一些人，其实，女生是非常适合做软件测试的，下面就简述分析一下女生做软件测试的利弊，帮助女性朋友们走出误区。
女生做软件测试真的适合吗?
做软件测试适合女生吗?简单来说，做软件测试对性别是没有要求的。
这个行业里的男女比例很均衡，是一个越久越吃香的行业，想做好的话，与其他行业一样，就看自己是否想做这个，自己是否能做了，这个全是靠你自己衡量。
软件测试工程师与软件工程师不同，软件工程师大多是男生，因为软件开发的工作需要很强的逻辑推理能力，而软件测试工程师则不需要天天去思维创造，工作重点是在注重经验的积累上面，同时，
软件测试工程师要查找软件的缺陷需要具备的素质与女性所有的细心，
耐心，安静，敏感等各个方面很吻合。
同时，女生做测试的优势还在于沟通，女生应该比男生稍微细心点，这点对于发现bug还是很有优势的。
大部分女生的技术还是稍微比男生差点。
通常情况下，女生在择业方面会考虑的要比男生多，除了自身条件外，工作压力、有没有发展空间等因素也是众多女生综合考虑的。
从长期的职业规划的角度看，软件测试具有一定的稳定性，在工作内容方面不太依赖个人的创新能力，
越久越吃香。
在职业素养方面要求从业者有责任心、有耐心并且专心细心。
这样看来，女生很适合做软件测试工作。
软件测试是在软件开发过程中，在不同阶段对程序进行测试，发现程序中的错误，对软件的质量进行控制，扮演着“把关人”的角色。
细腻、敏感、认真、有耐心、想象力丰富、沟通能力强是女性与生俱来的性格特点，
这些性格特点可以使女生在软件测试工作中更加顺利。
聊聊女生做软件测试的利弊
1)女生更细心;
2)开发多数男生，女生更容易沟通
3)个人素养方面
其实一个优秀的软件工程师不仅仅要有专业素养，还需要有个人素养，在软件工程师的这个五个个人素养里面，也许女生会占更大的优势，具体的来了解下：
专心：主要指测试人员在执行测试任务的时候要专心，不可一心二用。
经验表明，高度集中精神不但能够提高效率，还能发现更多的软件缺陷，业绩最棒的往往是团队中做事精力最集中的那些成员。
细心：主要指执行测试工作时候要细心，认真执行测试，不可以忽略一些细节。
某些缺陷如果不细心很难发现，例如一些界面的样式、文字等。
耐心：很多测试工作有时候显得非常枯燥，需要很大的耐心才可以做好。
如果比较浮躁，就不会做到“专心”和“细心”，这将让很多软件缺陷从你眼前逃过。
责任心：责任心是做好工作必备的素质之一，测试工程师更应该将其发扬光大。
如果测试中没有尽到责任，甚至敷衍了事，这将会把测试工作交给用户来完成，很可能引起非常严重的后果。
自信心：自信心是现在多数测试工程师都缺少的一项素质，尤其在面对需要编写测试代码等工作的时候，往往认为自己做不到。
要想获得更好的职业发展，测试工程师们应该努力学习，建立能“解决一切测试问题”的信心。
(随机推荐阅读本站500篇优秀文章点击前往：500篇优秀随机文章)
